Механізм M-016

Екзогенне (без впливу)

Спекулятивний сорсинг та формування "резерву" без вакансії

Рекрутери ведуть переговори та збирають контакти на майбутнє без відкритої вакансії.

Класифікаційні фасети

Актор рекрутер

Природа стимул

Видимість непрозора

Усувність немає

Шлюзи воронки (бар’єри), на яких діє механізм

B-013: Затвердження вакансії та публічне розміщення Етап: До публікації B-014: Вихідний сорсинг та контакт із талант-пулом Етап: Сорсинг B-003: Первинний скринінг та сортування вхідних заявок Етап: Скринінг B-004: Скринінг-інтерв’ю з рекрутером Етап: Рекрутер

Емітовані спостережувані сигнали

A-012 Точність: спотворення

Вхідне повідомлення від рекрутера з подальшим зникненням

A-001 Точність: порожнеча

Повна тиша після відправки заявки

Явні форензичні не-висновки:

Зникнення рекрутера після його ж повідомлення свідчить про відсутність актуальної вакансії, а не про відхилення профілю.

Причинно-наслідкові зв’язки

Посилює (підвищує ймовірність):

M-009: Спотворення через метрики та квоти рекрутера

Машиночитний статичний ендпоінт: /api/v1/mechanisms/M-016.json